الرواتب والمكافآت.. مختص بالموارد البشرية: القواعد الجديدة تشمل جميع العاملين حتى الوزير
قال “هشام بن علي” المختص في وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية، أن التغيرات الجديدة والقواعد المنظمة لشؤون العاملين بالمملكة، تشمل جميع المراتب سواء الصغير أو الكبير وحتى المحافظ والوزير.
التغيرات الجديدة لشؤون العاملين تشمل الجميع
وأضاف “هشام” من خلال مدخلة هاتفة عبر قناة الإخبارية الفضائية مساء الجمعة أمس، أن النظام الجديد يشمل جميع موظفي الدولة السعودية، سواء المتعاقدين أو المرسمين على مراتب.
وأكد المختص في وزارة الموارد البشرية أن النظام الجديد يشمل جميع الرواتب والمكافآت والتعويضات، ويكون ذلك بالتنسيق بين وزرة الموارد البشرية والهيئة المعنية بالموظف ووزارة المالية.
تحرص الحكومة السعودية خلال هذه الفترة على عمل العديد من التغيرات الهامة في الأنظمة وفق رؤية المملكة العربية السعودية في 2030، وذلك من أجل التقدم ورفع العبء عن جميع المواطنين والوافدين على أراضي المملكة.
يهمك أيضاً
غداً.. بدء تفعيل الرصد الآلي لمجموعة من المخالفات المرورية بالمملكة
بدموع الفرح وتقبيل يد الأب.. لحظات مؤثرة لـ”ريانة برناوي” مع أسرتها بعد وصولها للأرض
حساب المواطن يُجيب: هل التسجيل في الضمان الاجتماعي يؤثر على الدعم؟
وجاء النظام الجديد من أجل شمول جميع الموظفين وعدم التفرقة بين الكبير والصغير، حيث يشمل جميع الموظفين حتى المحافظين والوزراء.
